Приглашаем присоединиться к дружной команде гостиничного комплекса «Имеретинский» начинающих и опытных специалистов, увлеченных сферой гостиничных услуг. Мы гарантируем стабильность, перспективы карьерного роста и насыщенную корпоративную жизнь!
Задать вопросы по трудоустройству и отправить свое резюме вы можете в службу персонала на
hr@im-hotel.ru.
Ознакомьтесь с условиями действующей вакансии, кликнув на ее название.
-
○ Директор по персоналу
Директор по персоналу
Обязанности:
- Бюджетирование расходов на персонал (ФОТ и контроль его исполнения);
- Осуществление прогнозных и плановых расчетов потребности персонала;
- Организация своевременного подбора персонала на открытые вакансии, в соответствии с требованиями к должности и стратегией развития объекта;
- Организация системы оценки и обучения персонала;
- Разработка и своевременное изменение системы оплаты труда и мотивации сотрудников;
- Повышение эффективности процесса введения в должность;
- Формирование и развитие кадрового резерва;
- Развитие корпоративной культуры;
- Обеспечение соблюдения КДП в соответствии с требованиями законодательства.
Требования:
- Высшее профессиональное образование (управление персоналом; экономическое; менеджмент)
- Опыт работы не менее 3-х лет на позиции руководителя отдела персонала в сфере гостиничных услуг.
-
○ Юрисконсульт
Юрисконсульт
Обязанности:
- договорная работа: составление, подготовка и рассмотрение проектов;
- организация системы хранения и учёта заключённых договоров, судебных дел, входящих претензий;
- подготовка юридических заключений по вопросам применения гражданского, гражданско-процессуального, арбитражно-процессуального, трудового законодательства РФ;
- представление интересов ГК в судах общей юрисдикции, в арбитражных судах;
- представление интересов ГК в ССП;
- правовая экспертиза различных видов договоров и документов.
Требования:
- высшее юридическое образование;
- отличное знание гражданского, трудового, жилищного, административного и процессуального права;
- опыт представления интересов компаний в судах разных инстанций;
- опыт не менее 2х лет в структурном подразделении юридической службы, в чью компетенцию входит судебно-претензионная работа;
- готовность к командировкам;
- умение работать в условиях сжатых сроков;
- судебная практика как в арбитражных судах, так и в судах общей юрисдикции.
-
○ Администратор службы приема и размещения гостей
Администратор службы приема и размещения гостей
Обязанности:
- Заселение и расчет гостей отеля;
-
Оформление кассовых документов при выезде гостей;
-
Консультирование гостей об услугах отеля.
Требования:
- Высшее или среднее профессиональное образование;
-
Знание программы "OPERA";
-
Знание английского языка является преимуществом;
-
Опыт работы на аналогичной должности.
Условия:
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
-
Сменный график работы;
-
Широкие возможности для профессионального и карьерного роста;
-
Предоставление служебного проживания иногородним сотрудникам;
-
Служебное питание.
-
○ Администратор дома для персонала
Администратор дома для персонала
Обязанности:
- Заселение, переселение и выселение персонала;
- Проведение плановых и внеплановых проверок;
- Прием заявок сотрудников на устранение поломок и неисправностей;
- Работа с отчетностью и документацией;
- Организация своевременного ремонта в доме для персонала;
- Обеспечение контроля соблюдения сотрудниками правил проживания.
Требования:
Уверенный пользователь ПК: MS Office, Outlook;
Грамотная устная и письменная речь;
Стрессоустойчивость;
Умение работать с большим объёмом информации;
Умение работать с людьми;
Опыт работы с заселением и выселением.
-
○ Координатор групповых заездов
Координатор групповых заездов
Обязанности:
- Осуществление приема группового мероприятия (подготовка, проведение и закрытие)
- Координирование мероприятий
- Взаимодействие со службами
- Нахождение в постоянном контакте с клиентами
- Контроль системы оплаты
- Документооборот
Требования:
- Знание систем Opera или Fidelio, 1С документооборот;
- Опыт работы от 1 года в отеле (желательно в отделе продаж);
- Обязательное знание техник продаж, навыков делового общения /переговоров с клиентами, знание телефонного этикета и деловой переписки;
- Знание иностранного (английского) языка приветствуется.
-
○ Супервайзер хозяйственной службы
Супервайзер хозяйственной службы
Обязанности:
- планирование работы горничных, подсобных рабочих: организация работы по уборке номерного фонда отеля;
- контроль проведения уборки;
- контроль качества работы горничных;
- подготовка заданий подчиненным сотрудникам;
- определение потребности в оборудовании, оснащении всеми необходимыми материалами;
- проверка заселенных и свободных номеров после уборки горничными;
- заполнение отчетов по уборке номерного фонда.
Требования:
- высшее образование;
- опыт работы супервайзером хозяйственной службы отеля/старшей смены хозяйственной службы отеля от 2-х лет;
- уверенное владение ПК;
- наличие действующей медицинской книжки.
-
○ Паспортист
Паспортист
Обязанности:
- регистрация и снятие с регистрационного учета по месту пребывания граждан РФ;
- миграционный учет иностранных граждан.
Требования:
- средне-специальное или высшее образование;
- готовность изучать законодательство РФ, регламентирующее вопросы регистрации и снятия с регистрационного учета по месту пребывания граждан РФ и миграционного учета иностранных граждан;
- уверенное владение ПК, высокая скорость печати.
-
○ Повар-универсал
Повар-универсал
Обязанности:
- Приготовление блюд для гостей ресторана;
- Соблюдение технологических карт, санитарно-гигиенических требований;
- Соблюдение технологии приготовления всех блюд указанных в меню ресторана;
- Соблюдение правил товарного соседства и ротации продуктов.
Требования:
- Наличие документа об образовании по профильной специальности;
- Опыт работы в должности повара не менее 1 года;
- Умение работать с раскладкой продуктов, технологическими картами;
- Наличие действующей медицинской книжки.
-
○ Повар служебного кафетерия
Повар служебного кафетерия
Обязанности:
- Приготовление обедов для сотрудников Отеля,работа на раздаче;
- Соблюдение технологических карт, санитарно-гигиенических требований, стандартов Отеля.
- Соблюдение правил товарного соседства и ротации продуктов;
Требования:
- Наличие документа об образовании по профильной специальности и/или опыт работы в должности повара не менее 1 года;
- Наличие действующей медицинской книжки.
-
○ Врач-косметолог
Врач-косметолог
Обязанности:
- Консультативно-диагностический прием пациентов
- Проведение процедур инъекционной косметологии
- Проведение процедур аппаратной, лазерной косметологии
- Проведение косметологических процедур
Требования:
- Высшее медицинское образование
- Действующий сертификат по специальности «Дерматовенерология», «Косметология»
- Умение оказать услуги по инъекционной косметологии, эстетической косметологии лица и тела
- умение выполнять косметические процедуры, знание анатомии, физиологии, умение определить необходимую процедуру для конкретного клиента по его типу кожи, дать квалифицированный совет.
-
○ Массажист в СПА
Массажист в СПА
Обязанности:
· Консультация пациентов по предоставляемым услугам, всем видам массажа;
· Подготовка пациентов к массажу, осуществление контроля за состоянием пациентов во время проведения процедур;
· Проведение массажа лица, лимфодренажного, антицеллюлитного, спортивного, косметического, лечебного (классического) массажа;
· Контроль за соблюдением санитарно-гигиенических требований, предъявляемых к организации работы кабинета массажа и рабочего места массажиста.
Требования:
· Среднее профессиональное медицинское образование;
· Наличие сертификата "Медицинский массаж;
· Наличие действующей медицинской книжки;
· Опыт работы от 2 лет обязателен.
-
○ Парикмахер
Парикмахер
Обязанности:
- оказание гостям SPA-салона услуг по уходу за волосами (стрижки, укладки, окрашивание);
-
соблюдение санитарного режима;
-
ведение отчетной документации.
Требования:
- опыт работы от 3-х лет;
- владение современными техниками стрижки, окраски, укладки;
- коммуникабельность и доброжелательность;
- средне-специальное профильное образование;
- наличие медицинской книжки.
